Fonduri europene pentru ca studenții UCB să se integreze pe piața muncii

Mecanisme și instrumente de corelare a ofertei educaționale cu cerințele pieței muncii, consiliere și suport pentru studenții  UCB (STUD-UCB),

Scopul general al proiectul este de a dezvolta și consolida capacitatea instituțională a UCB prin consilierea și orientarea profesională a studenților universității, utilizând mecanisme și instrumente care să vizeze facilitarea tranziției către piața muncii a studenților UCB.

Corelarea ofertelor educaționale cu cererea pieței muncii și pregătirea studenților și absolvenților cu scopul măririi gradului de angajabilitate sunt adevărate provocări pentru toate universitățile din România, în contextul concurențial existent. Raportul rezultat ca urmare a Conferinței Centrelor de Carieră (Sinaia, 2017) constatată, ca problemă, corelarea la nivel instituțional a eforturilor de pregătire a studenților (consiliere, dezvoltare personală, softskills, antreprenoriat). Proiectul se înscrie, ca tematică și activități, atât în cadrul general al Planului operațional 2022 al UCB, cât și în Planul strategic 2020-2024, ambele vizând aspecte care țin de „compatibilizarea calificărilor universitare cu cele naționale și europene“ și de „stimularea plasamentului absolvenților UCB pe piața forței de muncă“. Relația cu mediul de afaceri este o prioritate, pe termen scurt, mediu și lung, prin exemple de bune practică, prin stimularea parteneriatelor active pentru inserția pe piața muncii, prin dezvoltarea activităților curriculare și extracurriculare generatoare de competențe și abilități transversale. Managementul carierei, programele de consiliere profesională, la nivel instituțional, sunt priorități asumate de către UCB.

Obiectivul general al proiectului propus vizează dezvoltarea activităților de consiliere și orientare profesională  a studenților în vederea tranziției mai facile către piața muncii.

Obiective specifice:

  1. Imbunătățirea serviciilor de consiliere și orientare profesională a personalului CCOC prin cursuri de formare adresate acestuia;
  2. Continuarea programului de sprjin acordat studentilor prin organizarea unui curs de formare (se urmărește obținerea de competențe specifice și transversale de către studenți, în raport cu cerințele pieței muncii);
  3. Creșterea legăturii cu mediul socio-economic prin realizarea de evenimente de promovare a UCB dedicate întâlnirii student-angajator (se urmărește compatibilizarea planurilor de învățământ cu ceințele pieței muncii).

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

WP2Social Auto Publish Powered By : XYZScripts.com