Câştigul salarial mediu nominal net a fost de 3.620 lei în Gorj

CÂŞTIGUL SALARIAL MEDIU NOMINAL BRUT pe economie în luna decembrie 2020, a fost de  5906 lei,  cu 341 lei (+6,1%) mai mare decât în luna noiembrie 2020. Câştigul salarial mediu nominal net a fost de 3620 lei, în creştere faţă de luna precedentă cu 209 lei (+6,1%). Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu nominal net s-au înregistrat în fabricarea produselor de cocserie şi a produselor obţinute din prelucrarea ţiţeiului( (8350 lei), iar cele mai mici în hoteluri şi restaurante (1685 lei). Comparativ cu luna decembrie a anului precedent, câştigul salarial mediu nominal net a crescut cu 8,4%. Indicele câştigului salarial real (calculat ca raport între indicele câştigului salarial nominal net şi indicele preţurilor de consum) a fost de 106,2% pentru luna decembrie 2020 faţă de aceeaşi perioadă a anului precedent, iar  pentru luna decembrie 2020 faţă de luna precedentă a fost de 105,7%. Faţă de luna octombrie 1990, indicele câştigului salarial real a fost de 242,3%, cu 13,2 puncte procentuale mai mare faţă de cel înregistrat în luna octombrie 2020.

În luna decembrie 2020, în majoritatea activităţilor din sectorul economic, nivelul câştigului salarial mediu net a crescut faţă de luna precedentă  ca urmare a acordării de prime ocazionale (prime trimestriale, anuale, pentru sărbătorile de iarnă, pentru performanţe deosebite sau al 13-lea salariu), drepturi în natură şi ajutoare băneşti, sume din profitul net şi alte fonduri (inclusiv bilete de valoare). De asemenea, creşterile câştigului salarial mediu net s-au datorat reluării activităţii anumitor agenţi economici, a realizărilor de producţie ori încasărilor mai mari (în funcţie de contracte/proiecte), cât şi a disponibilizărilor de personal cu câştiguri salariale mai mici faţă de medie, din unele activităţi economice.

Cele mai semnificative creşteri ale câştigului salarial mediu net la nivel de secţiuni/diviziuni CAEN Rev.2 s-au înregistrat după cum urmează:

• cu 28,2% în intermedieri financiare (cu excepţia activităţilor de asigurări şi ale fondurilor de pensii);
• între 21,0% şi 25,5% în industria metalurgică, fabricarea produselor de cocserie şi a produselor obţinute din prelucrarea ţiţeiului, fabricarea produselor farmaceutice de bază şi a preparatelor farmaceutice, producţia şi furnizarea de energie electrică şi termică, gaze, apă caldă şi aer condiţionat, fabricarea altor produse din minerale nemetalice;
• între 12,0% şi 18,0% în telecomunicaţii, extracţia petrolului brut şi a gazelor naturale, alte activităţi extractive, colectarea şi epurarea apelor uzate, extracţia minereurilor metalifere, silvicultură şi exploatare forestieră (inclusiv pescuit şi acvacultură), fabricarea hârtiei şi a produselor din hârtie, captarea, tratarea şi distribuţia apei, fabricarea altor mijloace de transport, extracţia cărbunelui superior şi inferior;
• între 7,0% şi 10,5% în tranzacţii imobiliare, activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice, prelucrarea lemnului, fabricarea produselor din lemn şi plută (cu excepţia mobilei, inclusiv fabricarea articolelor din paie şi din alte materiale vegetale împletite), transporturi pe apă, fabricarea băuturilor, comerţ cu ridicata şi cu amănuntul (inclusiv repararea autovehiculelor şi motocicletelor), fabricarea calculatoarelor şi a produselor electronice şi optice, activităţi de producţie cinematografică, video şi de programe de televiziune, înregistrǎri audio şi activităţi de editare muzicalǎ (inclusiv activităţi de difuzare şi transmitere de programe), activităţi de asigurări, reasigurări şi ale fondurilor de pensii (cu excepţia celor din sistemul public de asigurări sociale), repararea, întreţinerea şi instalarea maşinilor şi echipamentelor, tipărirea şi reproducerea pe suporturi a înregistrărilor, alte activităţi de servicii.

Scăderile câştigului salarial mediu net faţă de luna precedentă au fost cauzate de întreruperi/încetări ale activităţii, de continuarea şomajului tehnic în cazul anumitor agenţi economici sau de remunerarea parţială a salariaţilor, de nerealizările de producţie ori încasările mai mici (în funcţie de contracte/proiecte). De asemenea, scăderile câştigului salarial mediu net au fost determinate de acordarea în luna precedentă de prime ocazionale, drepturi în natură şi ajutoare băneşti, sume din profitul net şi alte fonduri (inclusiv bilete de valoare).

Scăderi ale câştigului salarial mediu net la nivel de secţiuni/diviziuni CAEN Rev.2 s-au înregistrat în transporturi aeriene (-5,2%), respectiv în fabricarea autovehiculelor de transport rutier, a remorcilor şi semiremorcilor (-2,0%).

În sectorul bugetar  s-au înregistrat creşteri ale câştigului salarial mediu net faţă de luna precedentă în sănătate şi asistenţă socială (+6,7%, în principal ca urmare a acordării biletelor de valoare (tichete/vouchere de vacanţă) şi a stimulentului de risc pentru personalul medical implicat în tratarea pacienţilor cu COVID-19, în conformitate cu prevederile legale în vigoare), respectiv în administraţie publică (+1,3%). Câştigului salarial mediu net a scăzut în învăţământ comparativ cu luna precedentă          (-2,4%) ca urmare a reducerii sumelor reprezentând plata cu ora a cadrelor didactice pe perioada vacanţei şcolare.

CÂŞTIGUL SALARIAL MEDIU NOMINAL BRUT  în judeţul Gorj, în luna decembrie 2020 a fost de 5389 lei (locul 13 în clasamentul judeţelor ordonate descrescător), mai mic decât media la nivelul ţării cu 8,8%, respectiv cu 517 lei. Cu un câştig salarial mediu nominal net de 3382 lei în luna decembrie 2020,  judeţul Gorj ocupă locul 8 în clasamentul judeţelor ordonate descrescător, salariul mediu nominal net fiind mai mic decât media la nivelul ţării cu 6,6%, respectiv cu 238 lei.

Comparativ cu luna anterioară, câştigul salarial mediu net în judeţul Gorj a crescut cu 358 lei, respectiv cu 11,8%. Pe sectoare ale economiei, nivelul câştigului salarial mediu net a fost de: 2874 lei în agricultură, silvicultură şi pescuit (+21,5%), 3898 lei în industrie şi construcţii (+17,0%) şi 3056 lei în servicii  (+7,3%).